CATATAN HARIAN PENULIS PINGGIRAN

Apa ada kriteria tertentu yang menunjukkan bahwa seseorang tidak akan bisa menjadi pemimpin atau paling tidak gagal dalam kepemimpinannya atau paling minimal tidak disukai oleh timnya?  Sepanjang pengetahuan dan pengalaman pribadi saya berinteraksi dengan banyak orang, utamanya mereka yang diberi amanah memimpin memang ada beberapa orang yang sulit untuk menjadi pemimpin. Penyebabnya ada banyak yang jika disimpulkan akan mengerucut pada dua faktor yakni faktor internal dan faktor eksternal.  Mari kita lihat dari faktor internal.  Beberapa faktor yang bersumber dari diri sendiri adalah  1. Nol pengalaman Istilah nol pengalaman bisa diasumsikan adalah pemimpin itu adalah pesanan atau titipan atau karena faktor "orang dalam".  Nol pengalaman adalah orang yang dipaksakan untuk menjadi pemimpin padahal skil manajerial nol, skil komunikasi nol, dan skil problem solving juga nol. Namanya juga dipaksakan atau karena kondisi tertentu seperti sudah tidak ada orang lain lagi